TMA Solutions (523)

Dịch vụ 1000+
111 Nguyen Dinh Chinh Phu Nhuan Ho Chi Minh

Tổng Review (523)

Đang hiển thị toàn bộ review

Review công ty TMA Solutions(523 reviews)

Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.

Chi dep (Nhan vien)

Cho hoi cong ty nay moi truong thoang khong. Minh la bede ko biet lam duoc trong cty nay ko

Đã từng phỏng vấn (Xin cái chức dev)

Hôn qua đi phỏng vấn bên công ty này ở số 10, Đặng Văn Ngữ, phỏng vấn có 2 ông vô phỏng vấn, phỏng vấn trả lời ok hết, phù hợp với ý của 2 ổng, khi về cũng nhận xét là phù hợp với công việc. Méo hiểu sao sáng nay nhận được mail fail, đờ mờ sợ tao deal lương cao quá hay sao đấy, mà không dám nhận, câu hỏi nào cũng trả lời được, vậy mà thế đó, xin làm ReactJS hỏi làm angular được không, bảo chưa có ý định tìm hiểu Angular, công ty đang tuyển React cơ mà, vui thật

Cựu Nhân Viên (Dev)

Lương sv mới ra trường hiện tại nhiêu vậy, năm rồi được 8m, không biết có lên ko.

Ẩn danh (Dev )

Nếu bạn muốn làm việc trong môi trường happy thì không nên làm

Ẩn danh (Cựu leader)

hmm, mình từng làm ở cty này 2 năm, tại Công Viên Phần Mềm Quang Trung. Mình chỉ tóm gọn 1 câu thôi: anh em chỉ nên vào cty này khi không còn nơi nào khác cho anh em làm. Hết!

Dev Em bé ded (Dev)

Cty sida, né gấp nha mấy bạn, nói thật kiếm trc mấy chỗ khác đi, chừng nào túng lắm mới vào đây. Người từng làm 1 năm chia sẽ :)

Ngưu Min Win (SQA)

Công ty tạm ổn cho các bạn muốn học hỏi kiến thức. Thực tế intern không có lương cũng phải, vì mấy tháng thực tập chỉ là làm bài tập ngồi chơi, có làm project cùng lắm chỉ ngồi đọc doc rồi hết giờ về. Thời gian làm việc thoải mái, không gò bó tùy dự án. Môi trường chuyên nghiệp, thường mở nhiều khóa training nhiều kĩ năng. Mấy bác cứ chê này chê nọ, thực chất công ty nào cũng có này có nọ, mấy bác muốn lương thấp làm thoải mái hay lương mấy ngàn đô code sấp mặt tối mài. Cứ nghĩ thực tế đi các bác ạ, công việc không nuôi người nhàn rỗi

500ae

TMA 1800 mạng đâu rồi, vào đây vài em bình luận chơi nào,lương có 3 cọc 3 đòng, 7 đến 10 triệu chứ mấy đâu mà code chi dữ ko biết,Rồi 3 thằng Senior manager tào lao, mỗi năm review lương chỉ để tăng có 1 triệu,đa phần lỡ bước chân vào đây, đều muốn nhảy chỗ khác, nhảy hết đi ae , làm ở đâu cũng đc học hỏi cả, quan trọng là lương mang về.

GBST (Senior)

cày OT sml nhưng được cái OT không lương, 1 năm tăng lương tới 500k lận..ngon quá ae

bestCoder (DevOps)

Lần 1 vô HR lab 6 ký tờ giấy ghi là 7tr5 , tháng 4/2018 vào ký lần nữa chính thức là 5tr (ko hề ghi khoản phụ cấp gì nữa) (làm vậy để tránh đóng bảo hiểm cho nhân viên, điếm thúi vler). Cuối tháng nhận 7 củ (wtf 500k của t đâu rồi). Xin vào làm backend, bắt làm full-stack (làm ful-stack lương backend - ok I'm fine, fuck you TMA)Senior dev hay Architect hay PM thì lương thấp hơn ngoài RẤT RẤT NHIÊU (senior dev 14tr). Chuyển project không hỏi 1 lời, toàn nói sau lưng: "OK, xxx hả, Director bên Team ko cần em nữa, em chuyển đi đi nhé" (ko 1 lời nói trước, HR gọi đến đột ngột làm shock vãi), lương sau khi nghỉ trả chậm 1 tháng.Kết luận: Công ty lớn nhưng vẫn là công ty của VN, lương thấp, luôn tìm cách trốn đóng bảo hiểm cho nhân viên, coi Dev như lao động phổ thông, 1 năm tăng lương 1 lần, tăng max là 10%.Lời khuyên: Đừng vào để rồi bị coi như rác

Trang 51 trong tổng số 53