Tổng Review
Đang hiển thị toàn bộ review
Review công ty CMC Global(690 reviews)
Tất cả các đánh giá xúc phạm hoặc miệt thị các cá nhân, tổ chức và công ty sẽ bị xóa.
Dev
mấy bạn ECC có thể bớt làm mấy clip tiktok nhảy nhảy nhạt nhẽo đi được không ạ?
Ẩn danh đã 1 năm trước
BLACKPINK ROSÉ nổi tiếng mà thế éo nào lại đòi diễn ở cmc
Dev22222 đã 1 năm trước
Đồng ý luôn ECC làm phong trào cái công ty này lu cmn mờ luôn. Quay nhảm nhí diễn sượng trân. Hô hố ha há. Hài k hài ý nghĩa k ý nghĩa. mục đích quay để xây dựng văn hoá gì? Tuyên truyền hay truyền thông gì với mấy cái clip đó vậy ???
ứng viên
lương ở đây khoảng nhiêu 1 tháng với senior vậy ạ
Ẩn danh đã 1 năm trước
cho em hỏi range lương của Junior ở đây tầm bao nhiêu ạ? và quy trình phỏng vấn sao vậy các anh
Dev thích hóng
Ngoài ô E , Ô C cặp kè vs các em ở đà nẵng thì còn ông nào bao nuôi em nào nữa không các anh em.
Ẩn danh đã 1 năm trước
C là Ch* hay Cư*** vậy? Tò mò quá
reviewer đã 1 năm trước
Nội dung review đã bị ẩn vì vi phạm điều khoản sử dụng!
Dev mới nổi đã 1 năm trước
C là cả Ch* và C***
Dev neolab (Dev quèn)
Mình xin review công ty chi nhánh ở Đà Nẵng với ạ. Cảm ơn
Ẩn danh đã 1 năm trước
chốt lại là như cc nhé
Dev
Tất tần tật phải log ticket, hỏi người này thì chỉ sang người kia, hỏi người kia chỉ sang người nọ. IT cứ hở ra là chặn, vừa log một loạt xong ra chính sách mới lại chặn hết. Lại còn mạng mẽo chán kinh nữa, cứ loay hoay check mất wf với mất mạng là hết ngày
dev chín chắn đã 1 năm trước
ông này chả hiểu j, cty cả ngàn người ko log ticket thì phục vụ ai trc ai sau, KPI của bp support tính dư lào. Log ticket khắc có người liên hệ support, ko log thì chả phải đi hỏi vòng quanh. Thiếu hiểu biết, thiển cận cứ đổi tại với kêu loz
Dev
tưởng bên đó qua đợt layoff lâu rồi mà sao đọc review vẫn thấy căng thẳng thế nhỉ
Dev
Cá nhân tôi thấy lương thưởng ở đây đúng là nhìn lên thì chẳng bằng ai kia nhưng nhìn xuống thì cũng hơn khối thằng rồi, các ông đừng kén cá chọn canh. lương đúng hạn, môi trường không toxic (ít nhất là tầm nhân viên) là miễn chê
Dev
Bản chất của outsource là bán người, thời gian dự án dài có mà ngắn vài tháng cũng có, rồi nhiều khi sẽ phải làm sát theo yêu cầu của khách hàng nữa. còn học hỏi, tích luỹ được bao nhiêu thì là do bạn, không phải do outsource. nhưng mình thì ko thích outsource vì phải làm với nhiều khách
dev từng trải
lâu lâu lại lên 1 quả review có tâm cho những tấm chiếu mới đang hỏi để check offer nhé - về công việc: dự án đang chạy thì vẫn ổn, quy trình "tạm" ổn, nhưng hiện khá ít dự án mới nên cũng hơi rảnh, ít công nghệ trend trend tí để trải nghiệm. tình trạng shadow => có, nhưng bảo face CV từ junior lên senior thì làm quá. Outsource thì phải chấp nhận thôi, gần như thằng IT nào cũng từng 1 lần trong đời, chút chút để bán giá cao còn lấy lãi. Tôi coi là đặc thù ngành. Làm nhiều thì biết nhiều, tốt cho mình, lương đều là ok nhé - về lương thưởng: ting ting rất đúng ngày, 30/4 hay 2/9 cứ đề đều 1-2 tr/ đợt. khoản này cực yên tâm nhé. ai layoff thì vẫn layoff, ai ở lại thì cũng ko bị cắt lương (thưởng năm nay thì chắc chắn ít vì ít dự án, ko đủ kpi) - review performance thì 2 lần/năm nhưng review lương thì thường chỉ đc 1 trong 2 lần đó thôi, hoặc ko lần nào tuỳ performance (HR hay nói qua loa chô này làm t từng hiểu là năm lên lương 2 lần) - thưởng kpi cuối năm khác thưởng Tết. bên này thưởng tết đâu có 5tr thôi (cấp cao hơn bn thì không biết) còn lương tháng 13 14 tính riêng là tiền kpi & được tạm ứng 1 phần vào dịp tết. còn ít hay nhiều là do dự án các bác có đạt kpi không, có lãi không. toàn mấy ông lúc ting ting cứ kêu giời tiền ít xong check mới thấy kpi không đạt => lưu ý cái này khi xem offer - môi trường sống với mình là ổn, ae vui vẻ đoàn kết, ko đấu đá (hoặc chắc mình chưa đủ tầm để đấu đá). không toxic với mình là ok rồi. - đợt này đang làm chặt về bảo mật, cũng là cần thiết thôi nhưng IT làm ăn hơi bực. cơ mà làm ITO mà không làm kỹ bảo mật thì nhỡ có gì lại đền bù ốm tóm lại, cho 4* để khuyến khích
DEV
1 anh ko học php mà phỏng vấn php cứng cựa vậy ???
BLACKPINK ROSÉ đã 1 năm trước
Anh cho em hỏi quy trình phỏng vấn ở đây như nào vậy ạ